LA GUíA MáS GRANDE PARA LABORAL MEDICA IPS

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El permiso para acudir a exámenes no es retribuido, a no ser que el convenio colectivo aplicable lo contemple como tal. Esto significa que deberás recuperar las horas no trabajadas (menos que el convenio prevea otra cosa o se haya pactado algo desigual con la empresa).

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Las conclusiones colectivas de la vigilancia de la Sanidad, deben ser incorporadas por el empresario al plan de prevención de riesgos laborales y realizar, si es necesaria, la reevaluación de estos riesgos y la modificación de las medidas preventivas del proceso, producto, medico laboral vacante equipo o tarea que esté produciendo daños a la Salubridad de los trabajadores, según los datos obtenidos y en cumplimiento de la Norma en prevención de riesgos laborales.

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El establecimiento de medios adecuados para la evaluación y control de las actuaciones de carácter inodoro que se realicen en las empresas por los servicios de prevención actuantes. Estableciendo pautas y protocolos de proceder.

Para las programaciones de estas actividades, se aplican políticas orientadas a la optimización de los medios asignados de la cuenta PyP. 

Atender las solicitudes de información y/o consultas efectuadas por el agraciado –registrado o no- a través del portal web.

Coordinar y elaborar formatos y campañGanador de Vitalidad para preservar el bienestar físico de los colaboradores.

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